Госинспекция труда в РХ провела публичные обсуждения правоприменительной практики в 3 кв. 2017г.

Сегодня состоялось публичное обсуждение правоприменительной практики Государственной инспекции труда в Республике Хакасия. В мероприятии приняли участие представители органов исполнительной власти, федеральных территориальных органов, органов местного самоуправления, общественных организаций, работников и работодателей.

В рамках обсуждений рассмотрены такие вопросы как, результаты проведенных в отношении подконтрольных субъектов проверок, типовые и массовые нарушения подконтрольными субъектами обязательных требований, виды наложенных по результатам проверок мер административной и иной публично - правовой ответственности, а также результаты административного и судебного оспаривания принятых решений.

Так же на встрече присутствовали и выступили с докладом и комментариями Уполномоченный по правам человека в Республике Хакасия Александр Чистотин, Уполномоченный по правам предпринимателей в Республике Хакасия Василий Кудашкин, Председатель регионального отделения общественной организации «Опора России» Валерий Послед и начальник службы охраны труда и производственного контроля ОАО «Саяно-Шушенская ГЭС им. П.С. Непорожного – филиала РусГидро» Евгений Сорокин.

Руководитель Государственной инспекции труда в Республике Хакасия Ольга Токман выступила с докладом об автоматизации контрольно-надзорной деятельности в сфере труда. Заместитель руководителя Госинспекции труда в РХ Дмитрий Казакевич рассказал о результатах работы инспекции за 9 месяцев 2017 года.

Так, на 1 октября 2017 текущего года, Госинспекцией труда в РХ, в порядке реализации представленных полномочий в отношении юридических лиц и индивидуальных предпринимателей по вопросам соблюдения трудового законодательства было проведено 658 проверок (в т.ч. 239 – в 3 квартале). При этом проведено 33 плановых проверки (11 в 3 кв.).

Из общего числа проверок за 9 месяцев проведено 625 внеплановых проверок, из них, по обращениям граждан – 523 (или 84% от общего числа).

В сравнении с аналогичным периодом прошлого года рост общего числа проверок составляет 11 % и в значительной мере обеспечен ростом количества обращений работников (на 18 %).

- Анализируя динамику обращений в течение 3 квартала наиболее актуальными вопросами, с которыми обратились граждане, являются такие как: невыплата или неполная выплате в установленный срок заработной платы, незаконное увольнение работников, прием на работу, заключение трудового договора и охрана труда, - сообщила Ольга Токман.

Публичные обсуждения прошли в рамках реформы контрольной и надзорной деятельности в целях организации работы по созданию системы взаимодействия между федеральными органами исполнительной власти, предпринимательским сообществом, гражданами и организациями.