Госинспекция труда в Республике Хакасия сообщает о новых требованиях в государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства

Федеральная служба по труду и занятости утвердила формы 107 проверочных листов (список контрольных вопросов). В соответствии с приказом Роструда от 10.11.2017 №655 чек-листы будут использоваться с 1 января 2018 года при плановых проверках организаций с умеренной категорией риска, а с 1 июля 2018 года – при всех плановых проверках. Проведение плановых проверок без применения проверочных листов будет запрещено.

Применение проверочных листов не приведет к предъявлению дополнительных требований к юридическим лицам, индивидуальным предпринимателям при проведении проверок, поскольку, как и до их применения, должностными лицами будет проверяться соответствие юридических лиц и индивидуальных предпринимателей существующим обязательным требованиям.

В соответствии с ч. 1 ст. 2.10 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях от 30.12.2001 №195-ФЗ (далее – КоАП РФ) юридические лица подлежат административной ответственности за совершение административных правонарушений в случаях, предусмотренных статьями раздела II КоАП РФ.

Проверочные листы позволят сделать проверки более прозрачными, так как предмет проверки четко определен до ее начала и известен как проверяемому лицу, так и государственному инспектору.

В список контрольных вопросов входят такие вопросы как: порядок оформления приема на работу, установление продолжительности рабочего времени, увольнение работника в связи с сокращением численности или штата работников, расследование и учет несчастных случаев на производстве и профзаболеваний и т. д.

Формы проверочных листов опубликованы на официальном сайте Роструда в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» .