Особенности трудовых отношений с несовершеннолетними работниками

17 августа 2010 года Государственная инспекция труда в Республике Хакасия провела совместно с Центром Развития персонала ООО "ВАШ УСПЕХ" для глав и специалистов муниципальных образований Аскизского района Республики Хакасия круглый стол на тему "Особенности трудовых отношений с несовершеннолетними работниками".
Заседание "Круглого стола" проведено в рамках информационной акции в целях информирования работодателей о положении на рынке труда.

Целью данного заседания было: приобретение определенных знаний и навыков при реализации Программы по организации трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет.

На круглом столе были рассмотрены следующие вопросы:

- что такое трудовой договор и в какой форме он заключается;

- с какого возраста допускается заключение трудового договора;

- какова продолжительность ежедневной работы для несовершеннолетних;

- как производится оплата труда несовершеннолетним при сокращенной продолжительности ежедневной работы;

- на каких работах запрещается труд лиц моложе 18 лет;

- какова продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска несовершеннолетнего;

- устанавливается ли испытание при приеме на работу лиц моложе 18 лет;

- в какой срок работник обязан предупредить администрацию о расторжении трудового договора по собственному желанию:

- обязательны ли медицинские осмотры несовершеннолетних перед поступлением на работу.