Госинспекцией труда в РХ выявлены факты нарушения трудового законодательства в МАУ «Черногосркий ПКиО».

Гострудинспекцией проведена внеплановая проверка в МАУ «Черногорский ПКиО», осуществляющее деятельность в сфере организации отдыха и развлечений (г.Черногорск), о нарушениях трудового законодательства.

В результате проверки выявлено нарушение требований ст.136 ТК РФ. Заработная плата работникам выплачивалась с нарушением сроков.

Так же в нарушение ст.236 ТК РФ, денежная компенсация за задержку выплаты заработной платы не произведена.

В соответствии с требованиями ст.212 ТК РФ работодатель обязан организовать проведение за счет собственных средств обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров. Однако, согласно представленным пояснениям работодателя установлено, что компенсация медицинского осмотра одного из работника была произведена несвоевременна, чем нарушена ст.212 ТК РФ.

Так же установлено, что трудовые договоры не в полном объеме соответствуют требованиям ст.57 ТК РФ, а именно отсутствуют условия труда на рабочем месте в соответствии с квалификацией условий труда. Данный факт позволяет работодателю производить оплату труда без надбавок за вредные условия труда.

Работодателю выдано предписание об устранении выявленных нарушений. Госинспектором труда в РХ возбуждено дело об административном правонарушении.