МБОУ Озерная СШ №9 нарушила трудовые права двух работников.

В Госинспекцию труда в РХ поступило обращение от работников МБОУ Озерная СШ №9 (Ширинский район) о нарушение трудового законодательства

В результате проверки установлено, что в нарушение ст. 178 и ст.140  ТК РФ при расторжении трудового договора в связи с ликвидацией либо сокращением численности работников, увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а так же за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев  со дня увольнения. Так согласно представленным расчетным листкам установлено, что окончательный расчет при увольнении работникам выплачен не в полном объеме, а именно не выплачено выходное пособие.

Работодателю выдано предписание об устранении выявленных нарушений. Госинспектором труда в РХ рассматривается вопрос о возбуждение дело об административном правонарушение.