Госинспекция труда в РХ защитила трудовые права работников ООО «Абаза-Энерго».

Государственной инспекцией труда закончена плановая проверка в ООО «Абаза-Энерго». Госинспектором выявлены следующие нарушения.

В нарушении ст. 103 ТК РФ, с графиком работы работодатель знакомил работников не своевременно.

В соответствии со ст. 221 ТК РФ на работах с вредными или опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, работникам бесплатно выдаются прошедшие обязательную сертификацию или декларирование соответствия специальная одежда, специальная обувь и другие средства индивидуальной защиты (СИЗ). В ходе проверки выявлено, что ООО «Абаза-Энерго» не обеспечила в полном объеме средствами специальной защиты работников.

В соответствии со ст. 213 ТК РФ работники, осуществляющие отдельные виды деятельности, в том числе связанной с источниками повышенной опасности (с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов), а также работающие в условиях повышенной опасности, проходят обязательное психиатрическое освидетельствование не реже одного раза в пять лет. Однако работодатель не обеспечил проведение за счет собственных средств обязательных психиатрических освидетельствований работников организации.

В адрес работодателя выдано предписание об устранении выявленных нарушений трудового законодательства.

Рассматривается вопрос о привлечении виновных лиц к административной ответственности.